Fahrer-Coaching-Tools

Coaching-Übersicht

Maßgeschneiderte Coaching-Tools für Ihr Fuhrpark-Sicherheitsprogramm

Coaching in der Fahrerkabine
Echtzeit-Feedback für Fahrer, um riskantes Verhalten während der Fahrt zu korrigieren.
Durch das Management geleitetes Coaching
Schritt-für-Schritt-Coachings helfen Sicherheitsbeauftragten, gezielt Feedback zu geben und Fahrer für sicheres Verhalten verantwortlich zu machen.

Coaching in der Fahrerkabine

Echtzeit-Feedback für Fahrer, um riskantes Verhalten während der Fahrt zu korrigieren.

Durch das Management geleitetes Coaching

Schritt-für-Schritt-Coachings helfen Sicherheitsbeauftragten, gezielt Feedback zu geben und Fahrer für sicheres Verhalten verantwortlich zu machen.

Gestraffte arbeitsabläufe

Verantwortung bei Fahrern und Coaches für sicheres Fahren gewährleisten

Konsistentes Coaching
Führen Sie Coaching-Sitzungen durch und fördern Sie sicheres Fahren, indem Sie Sicherheitstipps mit riskanten Fahrweisen abgleichen.
Automatische Zuweisung
Weisen Sie Coaches proaktiv zu, damit unsicheres Fahrverhalten im gesamten Fuhrpark rechtzeitig adressiert wird.
Echtzeitwarnungen
Konfigurieren Sie automatische Benachrichtigungen, um risikoreiche Vorfälle genau zu überwachen und sich auf die wichtigsten Sicherheitsaspekte Ihres Fuhrparks zu konzentrieren.

Konsistentes Coaching

Führen Sie Coaching-Sitzungen durch und fördern Sie sicheres Fahren, indem Sie Sicherheitstipps mit riskanten Fahrweisen abgleichen.

Automatische Zuweisung

Weisen Sie Coaches proaktiv zu, damit unsicheres Fahrverhalten im gesamten Fuhrpark rechtzeitig adressiert wird.

Echtzeitwarnungen

Konfigurieren Sie automatische Benachrichtigungen, um risikoreiche Vorfälle genau zu überwachen und sich auf die wichtigsten Sicherheitsaspekte Ihres Fuhrparks zu konzentrieren.

Fahreranreize

Nutzen Sie Videobeweise und datengestützte Erkenntnisse für die Belohnung und das Coaching von Fahrern

Steigern Sie das Engagement
Fördern Sie freundschaftlichen Wettbewerb und sicheres Fahrverhalten mit der Fahrer-Rangliste in der Fahrer-App von Samsara.
Belohnen Sie Ihre Fahrer
Erkennen und belohnen Sie sicheres Fahrverhalten in Ihrem Fuhrpark, um die Bindung zu Ihren Fahrern zu stärken.

Steigern Sie das Engagement

Fördern Sie freundschaftlichen Wettbewerb und sicheres Fahrverhalten mit der Fahrer-Rangliste in der Fahrer-App von Samsara.

Belohnen Sie Ihre Fahrer

Erkennen und belohnen Sie sicheres Fahrverhalten in Ihrem Fuhrpark, um die Bindung zu Ihren Fahrern zu stärken.

Sicherheitseinblicke

Verfolgen Sie die Ergebnisse Ihres Coaching-Programms und identifizieren Sie Verhaltensmuster, die überprüft werden sollten

Risikofaktoren

Identifizieren Sie häufig auftretende Verhaltensweisen in Ihrem Fuhrpark, um Coaching-Maßnahmen gezielt zu priorisieren.

Messung der Coaching-Effektivität

Verfolgen Sie das Verhalten nach Coaching-Sitzungen, um sicherzustellen, dass riskante Fahrsituationen schnell behoben werden und sich nicht wiederholen.

Fahrerleistung

Nutzen Sie Sicherheits-Punktzahlen und Rankings, um Verbesserungen im Laufe der Zeit nachzuvollziehen.

FAQs

Erfahren Sie mehr über den Aufbau eines erstklassigen Fuhrparksicherheitsprogramms

Wie kann ich meine Fahrer effektiv coachen?

Effektives Coaching beginnt mit Konsequenz und Fokus. Samsara automatisiert die Einstufung von Ereignissen mit geringem Risiko, zeigt wiederkehrende Verhaltensweisen auf und liefert KI-generierte Zusammenfassungen. So können sich Manager auf das Coaching dort konzentrieren, wo es am wichtigsten ist. Nutzen Sie 1:1-Sitzungen, Gruppencoaching-Vorlagen und die Möglichkeit der Selbstüberprüfung, um ein skalierbares Programm aufzubauen, das Gewohnheiten verbessert, ohne die Arbeitsbelastung zu erhöhen.

Was ist der Unterschied zwischen Coaching in der Kabine und vom Management geleitetem Coaching?

Beim Coaching in der Kabine erhalten Fahrer in Echtzeit Benachrichtigungen, um ihr Verhalten sofort anzupassen. Beim vom Management geleiteten Coaching werden Videos, Kontext-Labels und Verhaltenstrends verwendet, um im Nachhinein gezieltes Feedback zu geben. Samsara unterstützt beide Methoden und hilft Ihnen dabei, risikoarmes Fahren zu automatisieren. Gleichzeitig werden Manager mit Werkzeugen ausgestattet, um bei Bedarf gezieltes Coaching zu geben.

Wie gewinne ich die Zustimmung der Fahrer zu Dashcams, ohne dass sie sich überwacht oder kontrolliert fühlen?

Beginnen Sie mit Transparenz: Halten Sie Frage-und-Antwort-Runden ab und kommunizieren Sie klar, wie Sicherheitsereignisse erkannt und überprüft werden. Samsara zeigt nur relevante Ereignisse an und gibt Fahrern die Möglichkeit, ihren Fortschritt selbst zu überprüfen. Durch In-App-Anerkennungen und Bestenlisten erkennen Fahrer, wie diese Tools sie bei ihrer Weiterentwicklung unterstützen und dass sie nicht nur zur Überwachung dienen.

Welche bewährten Methoden gibt es für den Aufbau von Fahrererkennungsprogrammen in meinem Unternehmen?

Nutzen Sie die Sicherheits-Punktzahlen, Coaching-Abschlüsse und Einblicke von Samsara in das In-App-Verhalten, um ein transparentes und motivierendes Anerkennungsprogramm zu ermöglichen. Honorieren Sie Top-Performer mit Punktetabellen, Erwähnungen in Bestenlisten oder personalisiertem Feedback. Belohnen Sie positives Verhalten am besten wöchentlich oder monatlich und sorgen Sie dafür, dass jeder Fahrer die Möglichkeit hat, sich zu verbessern, Anerkennung zu erfahren und sich wertgeschätzt zu fühlen.